Intialaiset lääkärit, joilla on tason 2 viisumi, vaaditaan, NHS sanoo

Ison-Britannian kansallisella terveyspalvelulla (NHS) on raportoitu olevan pulaa yleislääkäreistä, ja se pyrkii palkkaamaan lääkäreitä Intiasta Tier 2 -viisumilla korvatakseen vajeen. Health Education England (HEE), NHS:n työllisyys- ja koulutusosasto on allekirjoittanut MOU:n The Apollo Hospitalsin kanssa Intiassa koskien samaa. Yhdistyneen kuningaskunnan hallitus on uskonut HEE:lle raskaan tehtävän palkata lähes 5,000 2020 yleislääkäriä vuoteen 16 mennessä. HEE on jo jäämässä jäljessä näiden lukujen saavuttamisessa, mutta Apollo Hospitalsin kanssa tehty MOU voisi varmistaa kipeästi kaivatun lääkäreiden tulvan Britanniaan, jos he selviävät tiukat testit. Aiemmassa brittiläisen päivälehden The Telegraphin julkaisemassa raportissa Oxfordin yliopisto oli jo varoittanut NHS:ää kasvavasta työmäärästä, joka oli noussut XNUMX prosenttiin viimeisen seitsemän vuoden aikana ja kutsui sitä "kestäväksi".

 

Tästä kriisistä ilmenee, että lääkäriksi tuleminen ei ole tuottoisa ammatti brittiläisille, ja monet ihmiset jättävät tämän työn tekemättä. Tutkimusten mukaan palkka ei ehkä ole kovin alhainen, mutta ammatti vaatii pitkiä työpäiviä ja on monien mielestä stressaava ammatti. HEE:llä ei ole muuta ulospääsyä kuin palkata lääkäreitä Yhdistyneen kuningaskunnan ulkopuolelta Tier 2 -viisumilla. Mutta hallituksen normit vaikeuttavat ihmisten rekrytointia Tier 2 -viisumilla tiukkojen sponsorointilisenssivaatimusten vuoksi, mikä estää työnantajia hankkimasta työvoimaa tällä viisumilla. Sillä välin "British Association of Physicians of Indian Origin" (BAPIO) – vuonna 1996 perustettu vapaaehtoisjärjestö tukemaan NHS:n palveluksessa olevia intialaisia ​​lääkäreitä. BAPIO sanoi ymmärtävänsä NHS:n ahdinkoa, ja Pulse-lehden (GPs-lehden) haastattelussa BAPIO:n presidentti, tohtori Ramesh Mehta ilmaisi pettymyksensä yleislääkäreiden koulutuksen tasoon ja katsoi, että koulutusta ei ollut hallittu kunnolla. vuotta. Hän sanoi, että oli valitettavaa, että HEE:n oli mentävä ulkomaille rekrytoidakseen yleislääkäreitä Tier 2 -viisumilla.

 

Tohtori Mehta ilmaisi myös huolensa Intiasta tulevien lääkäreiden asianmukaisen koulutuksen ja mentoroinnin tarpeesta, jotta he eivät joutuisi ongelmiin järjestelmän kanssa NHS:n riittämättömän perehdyttämisen vuoksi. Taloudellisen yhteistyön ja kehityksen järjestö (OECD) – organisaatio, joka edistää ihmisten taloudellista ja sosiaalista elämää maailmanlaajuisesti parantavaa politiikkaa, julkaisemassa (2015) raportissa todettiin, että Iso-Britannia rekrytoi eniten ulkomaisia ​​lääkäreitä. EU muodostaa kolmanneksen sen yleislääkäreiden väestöstä. Raportti lisäsi myös, että Yhdistynyt kuningaskunta koki suurimman lääkäreiden ja terveydenhuollon työntekijöiden muuton ulkomaihin, kuten Australiaan.

 

Southamptonin yliopiston ja Lontoon King's Collegen tekemän riippumattoman tutkimuksen mukaan ulkomaalaisen henkilökunnan hoitamien potilaiden tyytymättömyysaste oli korkea, mikä johti heidän arvosanojen laskuun. Potilaiden oli vaikea ymmärtää ulkomaalaista henkilökuntaa ja he kokivat, että heille annettu hoito oli puutteellista. Tohtori Umesh Prabhu, British International Doctors' Associationin toimeenpanevan komitean nykyinen jäsen ja entinen puheenjohtaja, ilmaisi pelkonsa NHS:n päätöksestä palkata intialaisia ​​lääkäreitä ja piti sitä vaarallisena ehdotuksena, koska Intian lääkäreitä ei ole koulutettu yleislääkäreiksi Yhdistyneessä kuningaskunnassa ja että koulutus vaihtelee Intian ja Yhdistyneen kuningaskunnan välillä.

 

Tri. Umesh ilmaisi huolensa lääkäreiden ja potilaiden turvallisuudesta, jos tämä toteutuisi. Tohtori Maureen Baker, Royal College of GPs:n puheenjohtaja totesi kuitenkin, että NHS ei aio laskea laskuvarjolla näitä lääkäreitä maistaan ​​ja vaikka Iso-Britannia rohkaisee EU:n ulkopuolisia lääkäreitä työskentelemään NHS:n kanssa, rekrytointi edellyttää yleislääkärin erikoiskoulutusta ja lääkäreiden hyväksymistä. tiukat arvioinnit sisäänpääsyä varten. Lääkäreiden olisi myös läpäistävä GMC:n ammattitason kielitaidon ja arviointilautakunnan koe.

 

Lord Hunt, Shadow Health työministeri, katsoi, että oli ratkaisevan tärkeää, että NHS:n palkkaamat ulkomaalaiset lääkärit läpäisivät arvioinnit, ennen kuin heidän sallitaan harjoittaa harjoittelua Britanniassa. Hän totesi, että tämä lyhyen aikavälin tapa kriisin ratkaisemiseksi ei ohita nykyisen hallituksen valvontaa yleislääkäreiden suunnittelussa, rahoituksessa ja rekrytoinnissa maassa. Äskettäisessä intialaisten lääkäreiden rekrytointikampanjassaan HEE julkaisi lausunnon, jonka mukaan Intia ja Englanti ovat allekirjoittaneet MOU:n tutkiakseen tapoja, joilla molemmat maat voivat vaihtaa toisiaan. Tarvitsetko lisenssin harjoittaaksesi Yhdistyneessä kuningaskunnassa? Y-Axisilla voimme auttaa sinua lisenssiprosessissa ja opastaa sinua Tier 2 -viisumin hakemisessa. Keskustele konsulttiemme kanssa ja tartu tähän tilaisuuteen!