Ranska ottaa käyttöön neljän vuoden lahjakkuuden viisumin korkeasti koulutetuille työntekijöille. Palkat 1.8 kertaa keskiarvoon verrattuna

Kohokohdat: Ranska julkaisi neljän vuoden Talent Visan korkeasti koulutetuille työntekijöille! 

• Ranskan neljän vuoden lahjakkuusviisumi, joka tunnetaan nimellä lahjakkuuspassi, tarjoaa ammattitaitoisille ulkomaalaisille työntekijöille mahdollisuuden asua ja työskennellä Ranskassa. 
• Viisumi on tarkoitettu erittäin päteville ja ammattitaitoisille EU:n ulkopuolisille ammattilaisille, jotka voivat edistää Ranskan taloutta. 
• Palkkavaatimus vaihtelee lakisääteisestä vähimmäispalkasta 1.8-kertaiseen palkkaan. 
• Ohjelmassa myös passinhaltijoiden puolisot ja lapset voivat hakea monivuotisia oleskelulupia. 

 

*Haluta työ Ranskassa? Hanki asiantuntija-apua Y-akselilta.

 

Ranskan Talent Passport -ohjelma avaa ovet EU:n ulkopuolisille kansalaisille asumaan ja työskentelemään maassa 

France's Talent Passport, joka tunnetaan myös nimellä Passeport Talent, tarjoaa korkeasti koulutetuille ulkomaalaisille työntekijöille ainutlaatuisen mahdollisuuden asua ja työskennellä Ranskassa neljän vuoden ajan. 

 

_{Kuka on oikeutettu France Talent Passport -ohjelmaan?}

Talent Passport -ohjelma on tarkoitettu EU:n ulkopuolisille kansalaisille, joilla on potentiaalia edistää Ranskan taloutta tai kulttuuria. Tämä sisältää ammattitaitoisia tutkijoita ja taiteilijoita korkeakoulujen, tieteen, kirjallisuuden, taiteen, urheilun ja koulutuksen alalla. 

 

 

Myös yrittäjät, jotka sijoittavat vähintään 30,000 XNUMX euroa, ovat tukikelpoisia edellyttäen, että he täyttävät tietyt vaatimukset, kuten maisterin tutkinnon tai viiden vuoden vastaavan kokemuksen. 

 

Hakijoita ovat innovatiivisten yritysten perustajat tai työntekijät, ulkomaisten yritysten Ranskaan lähettämät henkilöt ja maan sisällä toimivia laillisia edustajia. 

 

France Talent Passportin palkkakynnys

Lahjakkuuspassissa on erilaiset palkkavaatimukset eri luokille:

• Vaatimus vaihtelee lakisääteisestä vähimmäispalkasta 1.8-kertaiseen määrään innovatiivisissa projekteissa sekä kansallisesti tai kansainvälisesti tunnetuille työntekijöille. 
• Yritysten nimitetyille työntekijöille on maksettava kolme kertaa vähimmäispalkka, kun taas korkeasti koulutetuille työntekijöille on maksettava 1.5 kertaa Ranskan keskimääräinen bruttopalkka. 
• Taiteilijoiden on osoitettava taloudelliset varat, jotka vastaavat 70 % vähimmäispalkasta joka kuukausi Ranskassa. 

 

*Etsii työpaikkoja ulkomailla? Y-Axis on täällä auttamassa sinua.

 

Perheen osallisuus ja kielivaatimukset

Ranska on äskettäin tiukentanut joidenkin oleskelukorttien kielitaitovaatimuksia. Rima on nostettu korteilla A1:stä A2:een ja 10 vuoden carte de residentillä A2:sta B1:een. Tämä ei kuitenkaan vaikuta lahjakkuuspassin haltijoihin, ja he ovat vapautettuja näistä rajoituksista. 

 

Passinhaltijoiden puolisot ja lapset voivat hakea saapuessaan monivuotisia oleskelulupia, jotka antavat yli 18-vuotiaille mahdollisuuden työskennellä maassa. Näitä lupia voi saada paikallisilta poliisiasemilta.

 

Talent Passportin kesto ja uusiminen Ranskassa 

• Ollakseen tukikelpoinen työsopimuksen ja Ranskassa oleskelun keston on oltava yli kolme kuukautta. 
• Korkeasti pätevillä työntekijöillä tulee olla vähintään vuoden mittainen sopimus.
• Hakijat voivat saada neljän vuoden monivuotisen oleskeluviisumin kahden kuukauden kuluessa saapumisesta, jos he säilyttävät työtyypin ja palkkavaatimukset. 

 

Suunnittelu ulkomaista maahanmuuttoa? Puhu Y-akselille, maailman ykköselle. 1 ulkomainen maahanmuuttoyhtiö.

Saat lisää päivityksiä Euroopan maahanmuuttouutisista seuraamalla Y-Axis Europen uutissivu!

Verkkotarina: Ranska ottaa käyttöön neljän vuoden lahjakkuuden viisumin korkeasti koulutetuille työntekijöille. Palkat 1.8 kertaa keskiarvoon verrattuna