Yhdysvallat tarjoaa vihreitä kortteja ulkomaisille yritysten omistajille

Houkutellakseen ulkomaisia ​​investointeja talouden elpymisen auttamiseksi Yhdysvaltojen hallitus tarjoaa vihreitä kortteja ulkomaalaisille, jotka aloittavat tai tuovat uutta liiketoimintaa Yhdysvaltoihin. "Filipino Reporter" -lehden viime viikonloppuna julkaiseman raportin mukaan Yhdysvaltain hallitus helpottaa ulkomaisten yritysten omistajien vihreän kortin tai pysyvän oleskeluluvan saamista Yhdysvalloissa. Raportti lainasi Yhdysvaltain kansalaisuus- ja maahanmuuttoviraston (USCIS) johtajan Alejandro Mayorkasin sanoneen, ettei lakeja tai viisumisäännöt vaihdetaan. Raportissa Mayorkas selitti, että USCIS tuo esiin mahdollisia porsaanreikiä ja poikkeuksia, jotka helpottavat ulkomaisten yrittäjien vihreiden korttien saamista erityisesti korkean teknologian aloilla toimiville. Hän sanoi, että viraston henkilökuntaa koulutetaan määrittämään miten viisumisäännöt sovelletaan eri tavalla startup-yritysten omistajiin. Liikemieliset hakijat, jotka voivat osoittaa, että heidän työnsä on Amerikan edun mukaista, saavat omansa viisumihakemuksia nopeutettu, Mayorkas sanoi raportissa. Hän sanoi, että aikaisemmat vaatimukset, kuten olemassa olevan yrityksen työtarjous ja Yhdysvaltain työministeriön todistus, eivät ehkä enää ole välttämättömiä. Hänet lainattiin myös raportissa sanoneen, että aloite on "tärkeä askel eteenpäin" maailman ykköstaloudelle. Tekniikkojen viisumit Mayorkas sanoi, että sääntöjä voidaan nyt venyttää niin, että yrityksensä ainoa omistaja ja työntekijä voivat hakea viisumia itse. Tällaisissa tapauksissa hakijoilla on kuitenkin oltava startupin osakkeenomistajien tai yrityksen hallituksen tuki, jotta he voivat saada väliaikaisen työviisumin, joka tunnetaan nimellä H-1B. Toisaalta uudet politiikat eivät todennäköisesti muuta kiintiöitä, jotka myöntävät vain tietyn määrän työviisumeja vuosittain tietystä ulkomaisesta korkeasti koulutetuille maahanmuuttajille. Tällaisten kiintiöiden katsotaan laajalti luovan pitkiä odotusaikoja ammattitaitoisille työntekijöille, erityisesti Kiinasta ja Intiasta tuleville. UKK USCIS on myös julkaissut verkkosivuillaan usein kysytyt kysymykset (FAQs) -asiakirjan, joka selventää uusia käytäntöjään ulkomaisten yrittäjien ja sijoittajien EB-2-, H-1B- ja EB-5- ja E13-viisumeiden hakemiseen. Se myös päivitti H1-B-ohjeet selventääkseen, että H1-B-viisumilla olevat yritysten omistajat voivat työskennellä Yhdysvalloissa omille yrityksilleen edellyttäen, että he työskentelevät kokopäiväisesti. Myös aloittavan yrityksen hallituksen tai osakkeenomistajien tulee päättää henkilön työsuhteesta. Ulkomaalaiset yrittäjät voivat hakea EB-2-viisumia ilman erityistä työtarjousta vakiintuneelta yritykseltä. Yleensä tämä viisumiluokka edellyttää työnantajia läpikäyvän pitkän prosessin, jota kutsutaan työvoiman sertifioimiseksi. Näistä vaatimuksista voidaan nyt luopua, jos hakija osoittaa USCIS:lle, että hänen hankkeensa ovat maan edun mukaisia. Visa-ohjelmaa parannettu EB-5-viisumiohjelmaa, joka myöntää pysyvän oleskeluoikeuden maahanmuuttajille, jotka investoivat vähintään 500,000 10 dollaria yhdysvaltalaiseen hankkeeseen, joka luo vähintään 30 työpaikkaa, tehostetaan nopeammilla käsittelyajoilla. Tämä tehdään muuttamalla tarkistusprosessia, ottamalla käyttöön joustavammat säännöt ja luomalla suora yhteys hakijoiden ja USCIS:n välille. He kehittävät suunnitelmaa näiden "parannusten" jatkamiseksi, ja he toivovat saavansa täytäntöön "XNUMX päivän kuluessa", raportissa sanotaan. Elokuu 16 2011 http://www.gmanews.tv/story/229582/pinoy-abroad/us-offers-green-cards-to-foreign-business-owners Lisää uutisia ja päivityksiä, apua viisumitarpeissasi tai profiilisi ilmaisen arvioinnin maahanmuutto- tai työviisumia varten käy osoitteessa www.y-axis.com