Vuoroveden käännökset H-1B-viisumeille

Kymmenen vuotta sitten korkean teknologian teollisuus vaati korkeampaa ylärajaa H-1B-viisumille – erikoisviisumille, jonka avulla korkeasti koulutetut ulkomaalaiset työntekijät voivat työskennellä Yhdysvalloissa. Tällä hetkellä Yhdysvallat voi sallia 65,000 1 ulkomaisen työntekijän oleskella ja työskennellä Yhdysvalloissa jopa kuuden vuoden ajan. Teknologiateollisuus luuli aiemmin, että luku oli liian pieni, ja melkein vuosittain lobbasivat koron nostamiseksi. Tänä vuonna 1. huhtikuuta - päivämäärästä, jolloin Yhdysvallat alkaa hyväksyä vetoomuksia 2012. lokakuuta 8,000 alkavalta tilikaudelta - vain 1 16,500 työntekijää haki H-2010B:tä Yhdysvaltain kansalaisuus- ja maahanmuuttoviraston (USCIS) tilastojen mukaan. The Wall Street Journal. USCIS:n mukaan luku oli 45,000 2009 vetoomusta huhtikuussa 2008 ja noin 2009 65,000 huhtikuussa 1. Vuosina 1 ja XNUMX XNUMX XNUMX kiintiö täyttyi WSJ:n mukaan muutamassa päivässä. Kiinnostuksen puute H-XNUMXB:tä kohtaan on yllättävää, vaikka tekniikan työpaikkoja Yhdysvalloissa on vaikea saada. H-XNUMXB:t on varattu töihin, joita yhdysvaltalainen hakija ei voi täyttää, ja hakuprosessi on tiukka. Teoreettisesti näissä työpaikoissa etsitään parhaista parasta, ja teknologiateollisuus on puolustanut niitä voimakkaasti aina, kun ylärajaa pyritään pienentämään. WSJ:n artikkelissa analysoidaan joitain trendin taustalla olevia syitä: H-1B-viisumien laskuun ovat vaikuttaneet useat tekijät, mukaan lukien Yhdysvaltain toipumisen hidasta vauhtia, ammattitaitoisten työntekijöiden mahdollisuuksia kotimaassaan ja korkeammat viisumimaksut. , joka näyttää saaneen Yhdysvalloissa toimivia intialaisia ​​yrityksiä hakemaan vähemmän viisumeja. Myös Yhdysvaltain maahanmuuttopolitiikan kongressin vihollisten hyökkäykset ohjelmaa kohtaan ovat heikentäneet sitä. Auts. H-1B:t ovat aina olleet huipputeknologian kuuma painike. Kannattajat väittävät, että ne ovat hyviä teollisuudelle, koska ne tuovat erikoistaitoja Yhdysvaltoihin. Vastustajat väittävät, että he syrjäyttävät työpaikkoja tarvitsevia yhdysvaltalaisia ​​työntekijöitä. Mutta jos ulkomaalaiset työntekijät tyytyvät pysymään paikoillaan, käsillä on suurempi ongelma. Elektroniikkateollisuus pelaa globaalilla näyttämöllä, ja kilpailu kyvyistä on nyt maailmanlaajuinen. Teknologiateollisuus on edelleen kasvava ala – viimeaikaiset taloudelliset tulokset ovat olleet vahvoja, elektroniikan kysyntä on edelleen korkeaa ja yritykset palkkaavat ulkomailta. Ongelma ei siis näytä liittyvän korkeaan teknologiaan vaan korkean teknologian työpaikkoihin Yhdysvalloissa. Jos Yhdysvallat ei enää houkuttele lahjakkaita ammattilaisia, ongelma on politiikka, ei teollisuus. Ja politiikka ei enää toimi huipputeknologian hyväksi. 10. toukokuuta 2011 Barbara Jorgensen http://www.ebnonline.com/author.asp?section_id=1071&doc_id=206422&itc=ebnonline_gnews Lisää uutisia ja päivityksiä, apua viisumitarpeissasi tai profiilisi ilmaisen arvioinnin maahanmuutto- tai työviisumia varten käy osoitteessa www.y-axis.com