Ammattitaitoisille ulkomaalaisille työntekijöille on siunaus, tutkimustuloksia

Haluatko palkankorotuksen? Pyydä työnantajaasi palkkaamaan lisää maahanmuuttajatutkijoita. Tämä on yleinen johtopäätös tutkimuksesta, jossa tarkasteltiin palkkatietoja ja maahanmuuttoa 219 suurkaupunkialueella vuosina 1990–2010. Tutkijat havaitsivat, että kaupungit, jotka näkivät eniten ulkomailla syntyneitä työntekijöitä luonnontieteiden, tekniikan, tekniikan ja matematiikan aloilla – niin kutsutut STEM-ammatit. -saha palkat nousevat nopeimmin syntyperäisen, korkeakoulututkinnon saaneen väestön. Kolmen akateemisen taloustieteilijän tekemä uusi tutkimus, jotka ovat tehneet aikaisempia tutkimuksia, jotka osoittavat maahanmuuton taloudellisia hyötyjä, tulee Yhdysvaltojen lainsäätäjien kamppailemaan maahanmuuttolakien uudistamisesta, taistelua herättää keskustelu siitä, alentavatko ulkomaiset työntekijät alkuperäisten palkkoja. "Monet ihmiset ajattelevat, että työpaikkoja on kiinteä määrä", sanoi yksi kirjoittajista, Giovanni Peri Kalifornian yliopistosta Davisista. "Se on täysin käännetty." Maahanmuuttajat voivat lisätä koko talouden tuottavuutta, hän sanoi, "koska silloin piirakka kasvaa ja työpaikkoja tulee myös muille ihmisille, eikä alkuperäiskansojen ja maahanmuuttajien välillä ole nollasummakauppaa." Herra. Peri tutki yhdessä kirjoittajien Kevin Shihin UC Davisissa ja Chad Sparberin kanssa Colgaten yliopistossa, kuinka korkeakoulututkinnon suorittaneiden ja ei-oppilaitosten työntekijöiden palkat muuttuivat maahanmuuton mukana. He havaitsivat, että yhden prosenttiyksikön kasvu STEM-alojen työntekijöiden osuudessa nosti korkeakoulututkinnon syntyperäisten palkkoja XNUMX–XNUMX prosenttiyksikköä ja ei-oppilaitosten palkkoja kolmesta neljään prosenttiyksikköä. Herra. Peri sanoi, että tutkimus tukee H-1B-viisumien ylärajojen nostamista tai jopa poistamista. Ohjelma säätelee, kuinka monta korkeasti koulutettua ulkomaalaista työntekijää työnantajat voivat tuoda maahan. Senaatti hyväksyi viime kesäkuussa lain, joka kaksinkertaistaisi H-1B-viisumien määrän. Nykyinen vuotuinen enimmäismäärä on 65,000 20,000 viisumia ensimmäistä kertaa hakijoille ja XNUMX XNUMX ylemmän tutkinnon suorittaneille työntekijöille. Se voi nousta jopa 180,000 XNUMX:een talousolosuhteista riippuen. Lainsäädäntö on pysähtynyt edustajainhuoneeseen, ja lainsäätäjät ovat jakautuneet strategiasta käsitellä maahanmuuttajia Yhdysvalloissa laittomasti. H-1B-ohjelman vastustajat sanovat, että maahanmuuttajia ei välttämättä tarvita monien STEM-työpaikkojen täyttämiseen ja että näiden alojen palkannousut voisivat olla voimakkaampia ilman maahanmuuttajia. "Väitettä siitä, että meillä on pulaa, on vaikea hyväksyä, kun tarkastellaan, kuinka monella ihmisellä on STEM-tutkinto", sanoi Steve Camarota, tutkimusjohtaja Center for Immigration Studiesista, voittoa tavoittelemattomasta ryhmästä, joka haluaa vähentää maahanmuuttajavirtoja. Yhdysvallat "Useimmat STEM-tutkinnon saaneet ihmiset eivät saa STEM-työpaikkoja." Tutkimuksessa yritetään eristää maahanmuuttajien tarjonnan muutoksen syyt ja seuraukset – työnantajien lisääntyneen kysynnän sijaan – laskemalla, miten ammattitaitoisten työntekijöiden määrä muuttui ajan myötä kullakin alueella. Alueet, joilla ulkomaisia ​​STEM-työntekijöitä tuli eniten, olivat Austin, Texas; Raleigh-Durham, NC; Huntsville, Ala.; ja Seattlessa. Kaupungeissa oli 17–28 prosentin inflaatiokorjattu palkannousu syntyperäisille korkeakoulututkinnon suorittaneille työntekijöille. Toisessa päässä 33 kaupungissa ulkomaisten STEM-työntekijöiden määrä väheni, ja näistä kaupungeista 25:ssä korkeakoulututkinnon suorittaneen väestön palkat laskivat selvästi. Tulokset viittaavat siihen, että ulkomaalaisten työntekijöiden virta ei vahingoittaisi nykyisen työvoiman palkkoja ja nostaisi palkkoja monissa tapauksissa. Tutkimus seuraa pitkää tutkimuslinjaa, joka tukee väitettä, jonka mukaan ammattitaitoiset maahanmuuttajat edistäisivät Yhdysvaltoja taloudessa. "Jopa tietokoneohjelmoijille useampien tietokoneohjelmoijien maahanmuutto voi olla hyvä asia", sanoi Madeleine Sumption, vanhempi politiikan analyytikko Migration Policy Institutessa, puolueettomassa ajatushautomossa Washingtonissa. – Heidän taitonsa täydentävät toisiaan. Korkeasti koulutettujen ihmisten klusterit voivat pärjätä paremmin yhdessä kuin yksinään." Mutta uusin tutkimus ei ratkaise keskustelua heikommin koulutetuista alkuperäiskansoista ja maahanmuuttajista. Aiemmat tutkimukset ovat ehdottaneet, että "maahanmuutto on parempi korkeasti koulutetuille ihmisille kuin vähemmän koulutetuille", Ms. Sumption sanoi. Työntekijät, jotka saapuvat Yhdysvaltoihin H-1B-viisumilla, ovat yleensä hyvin koulutettuja: 46 %:lla on kandidaatin tutkinto, 41 %:lla maisterin tutkinto ja 8 %:lla tohtorin tutkinto vuonna 2012 Department of Homeland Securityn tietojen mukaan. joka valvoo Yhdysvaltain maahanmuuttolakeja. He keskittyvät eniten tietokoneisiin liittyviin ammatteihin, 61 prosenttia tällä alalla. Kyseiset työpaikat ovat suhteellisen korkeapalkkaisia, ja hyväksyttyjen edunsaajien mediaanipalkka on 70,000 XNUMX dollaria. JOSH ZUMBRUN ja MATT STILES