Kuinka hakea Saksan työviisumia?

Saksan talous on Euroopan rikkain ja maailman neljänneksi suurin talous. Se tarjoaa lukuisia työpaikkoja siirtotyöläisille useilla aloilla houkuttelevilla palkoilla. Tämä on yksi syy siihen, miksi Saksa on valittu harvojen maiden joukkoon, joissa maahanmuuttajat voivat työskennellä ja asettua maahan.   Lisäksi Saksalla on pula ammattitaitoisista työntekijöistä tietyillä aloilla. Lisäksi tässä rikkaassa Länsi-Euroopan maassa useimmat ihmiset kommunikoivat englanniksi, mikä helpottaa ulkomaalaisten työskentelyä ja asumista siellä. EU:n ulkopuolisista maista tulevilla ihmisillä on monia viisumivaihtoehtoja, joista valita, ennen kuin he aikovat tehdä sen muuttaa Saksaan.  

Työn viisumi   Voidakseen saada työ Saksassa, sinun on haettava maan työ- ja oleskelulupaa. Voit saada tämän vasta saatuasi työtarjouksen saksalaiselta organisaatiolta. Sinun on haettava työ- ja oleskelulupa tässä maassa Saksan suurlähetystöstä/konsulaatista kotimaassasi. Hakemuksesi tulee sisältää saksalaisen yrityksen työtarjouskirje, hakijan voimassa oleva passi, työlupaliite, koulutustodistukset, työkokemuskirjeet ja liittovaltion työvoimaviraston hyväksyntäkirje.  

Jos aiot ottaa perheenjäsenesi mukaan Saksaan, sinun on täytettävä seuraavat ehdot. Lastesi on oltava alle 18-vuotiaita, sinun tulee osoittaa, että ansaitsisit tarpeeksi Saksassa elättääksesi itsesi ja perheenjäsenesi. sinun pitäisi pystyä maksamaan asuminen itse ja perheenjäsenesi Saksassa, ja sinun on täytettävä kaikki Saksan työluvan saamiseksi vaadittavat vaatimukset. Pätevyyksien tunnustaminen Saksan viranomaisilta: Kun haet työtä Saksassa, tarvitset koulutus- ja ammatillisen pätevyyden todistamisen lisäksi ammatilliset taitosi Saksan viranomaisten todistuksen, erityisesti standardoitujen ammattilaisten, kuten sairaanhoitajien, osalta. lääkärit ja opettajat. Saksan hallituksen portaalissa viranomaiset tarkastavat ammattipätevyyden.  

Saksan kielen taito: Vaikka et vaadi sitä, kyky puhua saksaa jossain määrin auttaa sinua ansaitsemaan enemmän pisteitä työviisumista. Oletetaan, että sinulla on vaadittu koulutus, riittävä työkokemus ja saksan perustaito (B2- tai C1-taso). Siinä tapauksessa mahdollisuutesi löytää työtä ovat suuremmat kuin niillä, joilla ei ole saksan kielen taitoa. Jos haet pitkälle erikoistunutta työtä, kuten tutkimus- ja kehitystyötä, hakemuksesi huomioidaan, vaikka sinulla ei olisi saksan kielen taitoa.  

*Tarkista kelpoisuutesi Saksaan Y-akselin kautta Saksan maahanmuuttajapistelaskuri.   

EU:n sininen kortti   Voit saada EU:n sinisen kortin, jos olet valmistunut tai perustutkinto-opiskelija akkreditoidusta yliopistosta ja muutat Saksaan työn perässä. Maksetaan tietty bruttovuosipalkka. Yksityishenkilöt ovat oikeutettuja EU:n siniseen korttiin, jos he ovat valmistuneet saksalaisesta yliopistosta tai he ovat matematiikan, biotieteiden, tietotekniikan, tekniikan tai lääketieteen korkeakoulututkintoja. Sinun on hankittava työ, josta maksetaan yhtä paljon kuin saksalaisten työntekijöiden kanssa.  

Erot työluvan ja EU:n sinisen kortin välillä Tarkkaa palkkavaatimusta työluvan saamiseen ei ole, mutta EU:n sinisen kortin hakijan bruttopalkan on oltava yli 55,200 XNUMX euroa, mikä on puolitoista kertaa enemmän kuin Saksan kansalaisten keskipalkka. Koulutusvaatimukset: EU:n sinisen kortin koulutuksen on oltava korkeampi kuin kandidaatin tutkinto. Valmistuneet ovat oikeutettuja työlupaan. Hyväksyntä työpaikan vaihtamiseen: EU:n sinisellä kortilla voit vaihtaa työpaikkaa, kun olet työskennellyt mainitussa yrityksessä kaksi vuotta. Mutta työluvalla sinun pitäisi työskennellä saman organisaation kanssa, jonka nimellä sait työluvan, kunnes se on voimassa.  

Pysyvä oleskelulupahakemus: EU:n sinisellä kortilla voit hakea PR-viisumia 21–33 kuukauden kuluttua. Työluvan haltijat voivat hakea Saksan PR-viisumia vasta, kun he ovat olleet siellä viisi vuotta.  

Kesto: Aluksi työlupa myönnettäisiin vain vuodeksi, kun taas EU:n sininen kortti on voimassa kolme vuotta.  

Itsenäisen ammatinharjoittajan viisumi Jos haluat toimia itsenäisenä ammatinharjoittajana Saksassa, sinun on ensin haettava oleskelulupaa ja hankittava lupa itsenäiseen työskentelyyn. Tämä viisumi myönnetään henkilöille, jotka saapuvat Saksaan tilapäisesti ja liiketoimintaa varten.  

Tämä viisumi myönnetään vasta, kun Saksan viranomaiset ovat tyytyväisiä liikeideaasi, liiketoimintasuunnitelmaasi ja aikaisempaan kokemukseesi alalla, jolla harjoitat liiketoimintaa. Auttaisi, jos sinulla olisi tarvittava pääoma yrityksesi perustamiseen ja sen pitäisi pystyä täyttämään Saksan taloudelliset tai alueelliset vaatimukset. Sen pitäisi myös edistää maan taloutta.  

Työnhakijan viisumi Saksa otti käyttöön Jobseeker-viisumin ratkaistakseen ammattitaidon puutteen useissa osissa maata. Tämän viisumin avulla sen hakijat voivat saapua ja oleskella Saksassa kuuden kuukauden ajan etsiäkseen työtä.  

Vaiheet Saksan työnhakijan viisumin hakemiseen

Vaihe 1: Lähetä luettelo tarvittavista asiakirjoista hakemuksesi mukana.

Vaihe 2: Varaa aika Saksan suurlähetystöstä kuukautta ennen viisumin hakemispäivää.

Vaihe 3: Täytä täydellinen hakulomake verkossa ja lähetä se tarvittavien asiakirjojen kanssa.

Vaihe 4: Anna viisumihaastattelu suurlähetystössä tai konsulaatissa sovittuna aikana.

Vaihe 5: Maksa viisumimaksut.

Vaihe 6: Viisumivastaava tai Saksan kotitoimisto tutkii viisumihakemuksesi. Saat tuloksen yhdestä kuukauteen.  

Työnhakijan viisumin kelpoisuusvaatimukset Sinulla tulee olla vähintään viiden vuoden työkokemus opiskelualaasi liittyvästä ammatista, todiste siitä, että olet suorittanut säännöllisesti 15 vuoden koulutuksen, sinulla on oltava todisteet siitä, että sinulla on riittävät varat maksaaksesi kuuden kuukauden oleskelusi Saksassa , ja sinulla on todiste siitä, että olet järjestänyt majoituksen kuuden kuukauden oleskelun ajaksi Saksassa.  

Työnhakijan viisumin edut Kanssa Työnhakijan viisumi, sinulla on kuusi kuukautta aikaa saada työpaikka Saksasta. Jos saat työtä tänä aikana, voit hakea työlupaa. Mutta jos et saa työtä kuuden kuukauden aikana, et enää saisi jäädä sinne. Jos saat työpaikan kuuden kuukauden aikana, voit hakea työlupaviisumia Saksasta. Muunna työnhakijan viisumi työlupaviisumiksi tai matkusta kotimaahan ja hae sitten työlupaa työtarjouskirjeellä.  

*Tarvitset apua etsimiseen työpaikka Saksassa? Käytössä Y-akseli työnhakupalvelut.

Työluvan kielivaatimukset Sinun ei tarvitse ottaa IELTS-testi saada Saksan työviisumi. Mutta jos saat työn, joka edellyttää matkustamista muihin maihin, sinulla on oltava vähintään englannin kielen taito. Muussa tapauksessa saksan perustaito parantaa mahdollisuuksiasi saada työtä.

Saksan työnhakijan viisumin ominaisuudet Sinun ei tarvitse saada tarjousta saksalaiselta yritykseltä tätä viisumia varten, ja se on voimassa kuusi kuukautta. Maaliskuussa 2020 Saksassa otettiin käyttöön uudet maahanmuuttolait, jotka muuttivat työnhakijan viisumin vaatimuksia muutamalla tavalla.  

Virallista koulutusta ei tarvita: Kaikilla taidoilla valmistuneet voivat työskennellä Saksassa, jos he osaavat puhua saksaa keskitasolla.  

Saksan kielen taito: Hallitus päätteli, että ulkomaalaisilla työntekijöillä on oltava vähintään keskitason pätevyys Saksan kieli. Tämä oli välttämätöntä, koska tietyt saksalaiset työnantajat palkkaavat ihmisiä, jotka puhuvat saksaa, koska paikalliset yritykset harjoittavat liiketoimintaansa saksaksi, toisin kuin suuret kansainväliset yritykset, jotka tarvitsevat englannin taitoa.  

Työviisumivaihtoehdot Jos sinulla on työtarjous Saksassa, valmistunut tai jatko-opiskelija, voit alkaa hakea EU:n sinistä korttia ennen kuin muutat Saksaan. Helpoin viisumi Saksaan on työnhakijan viisumi.  

Jos haluat työskennellä Saksassa, ota yhteyttä Y-Axikseen, Maailman johtava ulkomailla toimiva urakonsultti.