DHS hahmottelee suunnitelmia viisumiprosessien uudistamiseksi korkeasti koulutettujen siirtotyöläisten pitämiseksi

Lähikuukausina Homeland Securityn ministeriö toivoo uudistavansa joitain hallinnollisia käytäntöjä helpottaakseen viisumiprosessia korkeasti koulutetuille maahanmuuttajille, jotka haluavat tulla Yhdysvaltoihin tai jäädä sinne työn takia.

Osasto sanoi 31. tammikuuta antamassaan lausunnossa, että toimet tukevat presidentti Obaman pyrkimyksiä vastata 21-luvun kansalliseen turvallisuuteen ja taloudellisiin tarpeisiin. DHS:n mukaan presidentti tukee lainsäädäntötoimia, jotka houkuttelevat ja pitävät sisällään maahanmuuttajia, jotka luovat työpaikkoja ja lisäävät kilpailukykyä Yhdysvalloissa, mukaan lukien "Startup Visan" luominen, H-1B-ohjelman vahvistaminen ja vihreiden korttien "nidonta" tiettyjen ulkomaalaisten tutkintotodistusten kanssa. -syntyneet tiede-, teknologia-, insinööri- ja matematiikan (STEM) aloilta valmistuneet. Tällä välin, sanoi DHS, Obaman hallinto pyrkii parantamaan olemassa olevia ohjelmia.

Osana tätä pyrkimystä DHS ilmoitti joukosta suunniteltuja hallinnollisia uudistuksia viisumiohjelmiinsa, jonka se toivoo houkuttelevan ja pitävän korkeasti koulutettuja maahanmuuttajia. Se ei kuitenkaan kertonut, milloin ohjelmat valmistuvat.

Laitos suunnittelee laajentavansa F-17-kansainvälisten opiskelijoiden valinnaisen käytännön harjoittelun (OPT) 1 kuukauden jatkokelpoisuutta luonnontieteiden, tekniikan, tekniikan ja matematiikan (STEM) tutkinnon suorittaneisiin.

Tällä hetkellä F-1-opiskelija saa harjoittaa OPT:tä vain 12 kuukauden ajan. F-1-opiskelijat, jotka valmistuvat STEM-tutkinto-ohjelmista, voivat saada 17 kuukauden OPT-pidennyksen osana F-1-statustaan, jos heille myönnetty tutkinto on DHS:n kelpoisten STEM-tutkinto-ohjelmien luettelossa. DHS:n ehdottama muutos laajentaisi OPT:n laajennuskelpoisuutta sisällyttämällä siihen opiskelijat, joilla on STEM-tutkinto, joka ei ole opiskelijan viimeisin suorittama tutkinto. Lisäksi STEM-alan koulutuksen dynaamisen luonteen vuoksi DHS sanoi jatkavansa uusien alojen tarkastelua, jotta ne voidaan sisällyttää tukikelpoisten STEM-tutkinto-ohjelmien luetteloon.

DHS aikoo myös mahdollistaa F-1-opiskelijoiden puolisoiden osa-aikaisen lisäopiskelun ja laajentaa nimettyjen kouluvirkamiesten (DSO) määrää kouluissa, jotka DHS on sertifioinut kansainvälisiä opiskelijoita varten.

Sääntelyuudistuksen myötä F-1-opiskelijoiden puolisot voisivat ilmoittautua osa-aikaisesti ylimääräisille akateemisille luokille heidän puolisonsa opiskellessa päätoimisia opintoja. Nykyisen asetuksen mukaan puolisot voivat osallistua vain osa-aikaisiin ammatillisiin tai vapaa-ajan luokkiin. Kouluille annettaisiin myös enemmän joustavuutta määrittää oppilaitoksessaan tarvittavien verkonhaltijoiden lukumäärä vastaamaan sekä opiskelijoiden hallinnollisiin että ohjaustarpeisiin.

DHS haluaa myös antaa työluvan tiettyjen H-1B-haltijoiden puolisoille.

Viraston mukaan ehdotettu muutos nykyiseen DHS-asetukseen sallisi joidenkin H-1B-viisumin haltijoiden puolisoiden työskennellä laillisesti, kun heidän viisuminhaltijansa puoliso odottaa, että hänen asemahakemuksensa oikaisu ratkaistaan. Erityisesti siinä sanottiin, että työskentely sallitaan tärkeimpien H-4B-viisumin haltijoiden H-1-huollettavana oleville puolisoille, jotka ovat aloittaneet laillisen pysyvän asukkaan aseman hakemisen työsuhteen kautta saavutettuaan vähintään H-1B-statuksen Yhdysvalloissa. auttaa säilyttämään lahjakkaat ammattilaiset, joita yhdysvaltalaiset työnantajat arvostavat ja jotka pyrkivät edistämään talouttamme.

Virasto haluaa myös antaa erinomaisille professoreille ja tutkijoille mahdollisuuden esitellä laajemmin akateemisia saavutuksiaan viisumihakemusten tueksi.

Sen mukaan ehdotettu muutos nykyiseen DHS-asetukseen lisäisi työnantajien esittämien todisteiden määrää osoittaakseen, että professori tai tutkija on alansa parhaiden joukossa. Muutos sallisi "vertailukelpoiset todisteet" viraston nimenomaisen sääntelyluettelon ulkopuolella. Se myös yhdenmukaistaa tämän luokan todistusaineiston muiden poikkeuksellisten kykyjen maahanmuuttajaviisumiluokkien kanssa.

Se haluaa myös yhdenmukaistaa sääntöjä, jotta E-3-viisumin haltijat Australiasta ja H-1B1-viisumin haltijat Singaporesta ja Chilestä voivat jatkaa työskentelyä nykyisen työnantajansa kanssa enintään 240 päivää, kun heidän vetoomuksiaan aseman jatkamisesta on vireillä.

Muutos kohtelee E-3- ja H-1B1-viisumin haltijoita samalla tavalla kuin muita työsuhteeseen perustuvia H-1B- ja L-1-viisumin haltijoita, koska he voivat jatkaa työskentelyä nykyisen työnantajansa palveluksessa enintään 240 päivää luvanvaraisen oleskeluajan päättyminen, jos heidän asemansa jatkamista koskeva hakemus on jätetty ajoissa.

DHS ilmoitti myös käynnistävänsä helmikuun lopussa "Entrepreneurs in Residence -aloitteen", jonka tarkoituksena on tuoda yrittäjäyhteisön, korkeakoulujen ja liittovaltion virastojen korkean tason edustajat yhteen keskustelemaan siitä, kuinka nykyisten maahanmuuttolakien mahdollisuudet houkutella ulkomaisia ​​yrittäjiä. lahjakkuutta. Yhdysvaltain kansalaisuus- ja maahanmuuttopalvelujen (USCIS) tiedotushuippukokous Piilaaksossa Kaliforniassa 22. helmikuuta perustuu DHS:n elokuussa antamaan ilmoitukseen pyrkimyksistä edistää startup-yrityksiä ja työpaikkojen luomista, DHS sanoi. Huippukokous keskittyy varmistamaan, että ulkomaisten yrittäjien maahanmuuttopolut ovat selkeitä ja johdonmukaisia ​​ja heijastavat paremmin nykypäivän liiketoiminnan realiteetteja, se sanoi. Huippukokouksessa kerätty palaute kertoo Entrepreneurs in Residencen taktisen tiimin työstä, joka tuo yrityksen sisäisiä asiantuntijoita työskentelemään USCIS-henkilöstön rinnalla noin 90 päivän ajaksi, se sanoi. Huippukokouksen jälkeen taktinen ryhmä kokoontuu Washington DC:hen aloittamaan työnsä, DHS sanoi.