Voidaksesi työskennellä Kanadassa sinun on täytettävä vaaditut kriteerit. Koska maa tarvitsee ammattitaitoisia työntekijöitä, sinun on oltava yksi heistä. Sinun on esitettävä joukko asiakirjoja, jotka viisumivirkailija vahvistaa. Tästä säännöstä on kuitenkin poikkeus työluvan hakemisen osalta.
Ketä se koskee?
Edellä mainittua sääntöä sovelletaan vain yritysviisumeihin ja ammattitaitoisten työntekijöiden viisumeihin. Toinen sääntö, joka hakijan tulee muistaa, on, että hän voi saada työpaikan vain, jos kanadalaiselta työnantajalta on kirjallinen tarjouskirje. Ensin on saatava vahvistus HRSDC:ltä, jonka jälkeen Kanadan kansalaisuus- ja maahanmuuttoviraston (CIC) toimisto hyväksyy hakemuksen.
Joku tärkeä sääntö
Tämän viisumin kautta Kanadaan tulevien ihmisten on tiedettävä, että työnantajien vastuulla on varmistaa, että ulkomaalaiset työntekijät omistavat vaaditut paperit. Myös tällaiset hakijat voivat tuoda mukanaan puolisonsa, mutta he eivät saa ottaa vastaan työtä maassa. Viisumivirkailijan tulee olla varma siitä, että sinulla on riittävästi varoja selviytyäksesi maassa etkä aio asua maassa.