*Tarkista kelpoisuutesi muuttaa Isoon-Britanniaan Y-akselin kautta UK Immigration Points Laskin.
Yhdistyneellä kuningaskunnalla on monia avoimia paikkoja useilla aloilla kaupungeissaan. Noin 13 miljoonaa avointa työpaikkaa on tyhjillään vuoden 2023 loppuun mennessä. Työttömyysaste marraskuun 2022 lopussa on 3.7 %. Esimerkiksi Manchesterin, Edinburghin, Lontoon, Readingin, Birminghamin, Bristolin ja Bathin ja Brightonin läänissä on enemmän avoimia työpaikkoja IT:n, valmistuksen, terveydenhuollon, vieraanvaraisuuden, rahoituksen ja kirjanpidon jne. aloilla. Noin 500,000 2022 ulkomaalaista on muuttanut Yhdistyneeseen kuningaskuntaan vuoden aikana. 151,000. Iso-Britannia on käsitellyt 277,000 XNUMX työviisumia ja XNUMX XNUMX opintoviisumia maahanmuuttajille maailmanlaajuisesti.
Työmaailma kehittyy jatkuvasti ja pysyy työmarkkinoiden edellä. Voimme odottaa lyhyen aikavälin tilaisuuksiin palkattujen roolien määrän kasvua, kun yritykset rekrytoivat varovaisesti.
Merkittävin muutos viime vuonna oli avoimien työpaikkojen väheneminen. Monet suuret yritykset lopettivat palkkaamisen, mutta eivät kaikki. Tämänkin jälkeen työttömyysaste oli 3 %, koska monet pitivät työpaikasta kiinni ja osa etsi uusia. Työnantajat yrittävät löytää uusia osaajia, koska heidän palkkaamisprosessinsa on hidas, mutta he jatkavat uusien työntekijöiden palkkaamista. Tiettyjen erityisosaamista vaativien tehtävien kysyntä ei muutu, ja näihin tehtäviin on vaikea löytää ehdokkaita; prosessi jatkuu.
Globalisaatio ja teknologinen kehitys ovat vaikuttaneet Ison-Britannian työmarkkinoihin. Myös kehitys kohti tietoon perustuvaa taloutta on lisännyt ammattitaitoisen työvoiman kysyntää Isossa-Britanniassa. Toisaalta työpaikat joillakin aloilla, kuten teollisuudessa, maataloudessa ja kaivosteollisuudessa, ovat vähentyneet. Sitä vastoin ammattitaitoisten työntekijöiden kysyntä on kasvanut joillakin aloilla, kuten tekniikassa, rahoituksessa, koulutuksessa ja terveydenhuollossa. Lisäksi Yhdistyneen kuningaskunnan työmarkkinatrendit kehittyvät jatkuvasti.
Haluavat työskentelemään Isossa-Britanniassa? Hanki huippukonsultaatio Y-akselin asiantuntijoilta.
- kysytyimpiä ammatteja etsivät korkeasti koulutettuja työntekijöitä ja heidän keskimääräisiä vuosipalkkojaan on lueteltu alla:
Ammatit |
Keskipalkat vuodessa |
Tekniikka |
£43,511 |
IT |
£35,000 |
Markkinointi ja myynti |
£35,000 |
HR |
£32,842 |
Terveydenhuolto |
£27,993 |
Opettajat |
£35,100 |
kirjanpitäjät |
£33,713 |
vieraanvaraisuus |
£28,008 |
Sairaanhoito |
£39,371 |
Lähde: Talent-sivusto
Ison-Britannian paras kaupunki työmahdollisuuksille on Norwich; Norwichissa on noin 76.3 yritystä, joissa kussakin on 10,000 6.7 työssäkäyvää, työllisyysasteen kasvu on 2.5 % ja työttömyysaste XNUMX %.
Bristolilla on myös enemmän työmahdollisuuksia; Tässä kaupungissa on tiheästi 70.2 yritystä, työttömyysaste 2.9 prosenttia ja työllisyysasteen kasvu 8.7 prosenttia. Vuonna 326 Bristolissa oli noin 2023 avointa työpaikkaa. Parhaimmat työmahdollisuudet ovat Cambridgessä ja Exeterissä, 396 ja 373.
Haluavat opiskella Yhdistyneessä kuningaskunnassa? Puhu Y-akselille, maailman ykköselle. 1 ulkomainen maahanmuuttoyhtiö.
St Albans on yksi heikoimmin saavutettavissa olevista kaupungeista Isossa-Britanniassa, mutta siellä on korkein kokopäiväisten työntekijöiden keskipalkka, joka on 46,551 39,391 puntaa. Seuraavaksi eniten maksava kaupunki on Lontoo, jonka palkka on XNUMX XNUMX puntaa; Milton Keynes ja Cambridge seuraavat sitä.
Isossa-Britanniassa lääketiede ja hammaslääketiede ovat käytettävissä olevimpia toimialoja, joiden työllisyysaste on 99.4 prosenttia kuuden kuukauden sisällä valmistumisesta. Isossa-Britanniassa on rajoitetusti paikkoja lääketieteellisissä ohjelmissa, ja kilpailu paikoista on erittäin kovaa.
Ison-Britannian automatisoinnin nykytila on kasvun ja laajentumisen tila. Kansallisen tilastotoimiston (ONS) raportin mukaan pitkälle automatisoituina pidettyjen työpaikkojen määrä Yhdistyneessä kuningaskunnassa on noussut vuoden 9 2001 prosentista 15 prosenttiin. Tämä osoittaa, että automaatioteknologia on nousussa ja muut toimialat ovat siirtymässä automaatioon ja lisäävät tehokkuutta ja tuottavuutta.
*Halukas muuttaa Isoon-Britanniaan? Y-Axis auttaa sinua vaihe vaiheelta.
Ison-Britannian työmarkkinat ovat muuttumassa, ja sitä muovaavat sellaiset tekijät kuin elinkustannuskriisi, poliittinen epävarmuus, geopolitiikka ja työn muuttuva luonne. Näiden suuntausten ymmärtäminen on erittäin tärkeää työnantajille ja työnhakijoille, jotta he voivat navigoida menestyksekkäästi nykyisessä maisemassa.
On tärkeää tietää taidot, joita työnantajat etsivät tiedottaessaan ansioluetteloita ja haastatellessaan hakijoita työhakemuksiin. Tietyillä toimialoilla on keskeisiä pehmeitä taitoja, joita työnantajat arvostavat, koska ne osoittavat kykysi työskennellä muiden ihmisten kanssa, sopeutua uusiin tilanteisiin ja olla hyödyksi tiimille.
Ammattitaito ja uudelleenkoulutus laajentavat ansaintamahdollisuuksia ja tarjoavat mahdollisuuksia urakehitykseen. Ammattitaitoa parantamalla ja uudelleenkouluttamalla hakijat voivat pysyä kilpailukykyisinä työmarkkinoilla ja laajentaa menestymismahdollisuuksiaan nopeasti muuttuvassa maailmassa.
Etätyöstä on tullut yhä kysytympi vaihtoehto tavalliselle toimistotyölle. Ihmiset voivat nyt työskennellä mistä päin maailmaa tahansa, koska teknologinen kehitys ja toimintatapamme ovat kehittyneet. Tämä suuntaus on erityisen yleinen Isossa-Britanniassa, jossa etätyö on tulossa yhä mahdollisemma vaihtoehto.
Työnantajan on annettava sekä työntekijöille että työnantajille tiedot perusehdoistaan, kuten palkan määrä, työtunnit, lomaoikeus, työpaikka ja niin edelleen, heidän ensimmäisenä työpäivänsä.
Haluavat opiskella Yhdistyneessä kuningaskunnassa? Puhu Y-akselille, maailman ykköselle. 1 ulkomainen maahanmuuttoyhtiö.
Työttömillä tarkoitetaan ihmisiä, jotka ovat valmiita työskentelemään jatkuvalla palkalla, mutta eivät löydä työtä, vaikka etsivät sitä epätoivoisesti. Työttömyysaste vaihtelee itse työttömyydestä, sillä se on työttömien prosenttiosuus työvoimasta. Kaksi Yhdistyneessä kuningaskunnassa käytettyä työttömyysaloitetta ovat Labour Force Survey ja Claimant Count. Näiden kahden välillä tarkastellaan työvoimatutkimusta tarkemmana työttömyyden mittarina.
Vuonna 1928 työttömyysaste Yhdistyneessä kuningaskunnassa laski jyrkästi taloudelliseen helpotukseen liittyvän kulutusvetoisen nousukauden seurauksena. Työttömyysaste oli alle 6 prosenttia vuoden 1989 loppuun mennessä. Toinen tärkeä piirre Yhdistyneen kuningaskunnan työmarkkinoilla on merkittävä muutos naisten maksuosuuksissa, jotka nousivat usein 50 prosentista vuonna 1970 65 prosenttiin vuonna 1994.
* Saatavilla myös Y-Axis ilmaiseksi uraneuvontapalvelut
Työnhaku on vaikeaa, mutta kun ymmärrät työnhakijoiden tärkeitä haasteita ja kuinka voit voittaa ne, voit lähestyä työnhakuasi luottavaisemmin.
Alla on lueteltu yleisimmät työnhakijoiden kohtaamat haasteet.
*Haluatko valmistella ammatillisen ansioluettelon? Valita Y-akseli jatkaa palveluita.
Työnhakijoiden tulisi omaksua sekoitettu lähestymistapa, mukaan lukien verkostoituminen, rekrytointitoimistot, toimialakohtaiset alustat ja suora yritystoiminta, jotta heidän mahdollisuuksiaan saada sopiva työpaikka paranee. Muuttamalla työnhakustrategioitaan he voivat kohdata Ison-Britannian työmarkkinoiden haasteet tehokkaammin ja lisätä menestymismahdollisuuksiaan.
Työnhakijat kohtaavat monia haasteita, kuten epäselvät hakuprosessit, hämmentävät työnkuvat, pitkät haastatteluprosessit, online-ansioluettelosuodattimet, piilotetut työmarkkinat ja tunne, että he eivät ole päteviä rooliin.
Näiden vinkkien ja strategioiden avulla työnhakijat voivat selviytyä näistä haasteista ja saada unelmatyönsä.
Lue myös…Mitä hyötyä Isossa-Britanniassa työskentelystä on?
*Etsimässä Työpaikat Isossa-Britanniassa? Löydä oikea avulla Y-akselin työnhakupalvelut.
S.NO | Maa | URL |
1 | UK | www.y-axis.com/job-outlook/uk/ |
2 | USA | www.y-axis.com/job-outlook/usa/ |
3 | Australia | www.y-axis.com/job-outlook/australia/ |
4 | Kanada | www.y-axis.com/job-outlook/canada/ |
5 | UAE | www.y-axis.com/job-outlook/uae/ |
6 | Saksa | www.y-axis.com/job-outlook/saksa/ |
7 | Portugali | www.y-axis.com/job-outlook/portugal/ |
8 | Ruotsi | www.y-axis.com/job-outlook/sweden/ |
9 | Italia | www.y-axis.com/job-outlook/italy/ |
10 | Suomi | www.y-axis.com/job-outlook/finland/ |
11 | Irlanti | www.y-axis.com/job-outlook/irlanti/ |
12 | Puola | www.y-axis.com/job-outlook/puola/ |
13 | Norja | www.y-axis.com/job-outlook/norja/ |
14 | Japani | www.y-axis.com/job-outlook/japan/ |
15 | Ranska | www.y-axis.com/job-outlook/france/ |
Tutki, mitä maailmanlaajuiset intiaanit sanovat Y-akselista tulevaisuutensa suunnittelussa